人事制度における評価者のためのハンドブック
2024年6月2日
導入 ● 本ハンドブックの目的 ● 人事評価制度の背景・目的 評価の基本 ● 客観性の確保 ● 公平性の確保 ● 透明性の確保 ● フィードバック 評価期間・サイクル ○ 評価期間の定義 ○ 評価のタイミングとサイクル […]
導入 ● 本ハンドブックの目的 ● 人事評価制度の背景・目的 評価の基本 ● 客観性の確保 ● 公平性の確保 ● 透明性の確保 ● フィードバック 評価期間・サイクル ○ 評価期間の定義 ○ 評価のタイミングとサイクル […]